piaţa muncii
Criza de personal de pe piața muncii îi trimite pe angajatori să caute personal în afara țării. O altă soluție este recrutarea direct de pe băncile școlilor. În Bihor, peste 5 mii de elevi participă la unul dintre cele mai mari târguri de cariere organizat vreodată în România.
Peste 50 de muncitori din India și Vietnam lucrează pe șantiere, în Buzău
În timp ce românii caută locuri de muncă mai bine plătite în Occident, la noi vin din ce în ce mai mulți muncitori din țări îndepărtate, în special din Asia. Numai în Buzău sunt două șantiere unde lucrează zeci de mucitori din India și Vietnam. Au fost aduși de o firmă de recrutare a forței de muncă din București. Firmele de construcție au nevoie acută de muncitori pe care nu îi mai găsesc în România. Munca e supervizată de români care sunt multumiți de angajații lor străini.
Abia majori, deja antreprenori. Studiile arată că din ce în ce mai mulți tineri vor să-și deschidă o afacere
Curajoși și foarte hotărâți, tot mai mulți tineri de până în 25 de ani se gândesc să-și deschidă propria afacere. Nu vor să mai fie la mâna corporațiilor, cu program fix și sarcini trasate, așa că încearcă să-și pună ideile în practică. Și, de cele mai multe ori, chiar au succes. Tendința este confirmată și de studii recente, care arată că tinerii din România sunt printre cei mai dispuși europeni să parieze pe drumul antreprenoriatului.
Concediul, prilej de schimbare a jobului. În iulie, au crescut cu 18 la sută înscrierile pentru un alt post
În timp ce stau pe plajă, sunt la munte sau se relaxează într-o destinație exotică, mulți români se gândesc la … serviciu. La un nou job, mai precis. Pentru că mulți își trimit CV-urile către alți angajatori. Statistica unei companii de recrutare arată că în iulie înscrierile pentru un post nou au crescut cu aproape 20 de procente. Se caută medii de lucru mai prietenoase, posibilitatea de dezvoltare și un salariu bun cu extra beneficii.
Patronii din România pierd angajați. Unul din 5 salariați pleacă de la locul de muncă din cauza atmosferei din echipă și a managementului
Patronii din România pierd angajați într-un ritm îngrijorător. Unul din cinci salariați părăsește locul de muncă în primele 100 de zile. Iar principalele nemulțumiri sunt atmosfera din echipă și managementul defectuos. Așa arată cel mai recent studiu la care au participat câteva zeci de companii.
Conceptul de coworking, din ce în ce mai agreat pe piaţa muncii din Spania
Întreprinzătorii din Spania folosesc o metodă nouă atunci când vine vorba de alegerea unui sediu. Ca să plătească mai puțin, dar și ca să aibă contact cu alți potențiali colaboratori, mulți întreprinzători aleg să împartă spațiul de muncă. Conceptul se numește coworking și nu este folosit doar de micii afaceriști, ci și de firme internaționale care au delegații în marile capitale ale lumii. Relatează corespondentul TVR, Felix Damian.
Berlinul aprobă înghețarea chiriilor timp de cinci ani
Hotărârea a fost adoptată la solicitarea rezidenților care susțin că orașul lor, cândva faimos pentru că era accesibil, a devenit acum mult prea scump.
Învârtita de șantier. De câți muncitori e nevoie ca să întinzi un cablu
Realitatea bate orice glumă. În materialul video vă arătăm ceea ce ar putea fi mai degrabă asemănat cu un dans pe care l-am numi Învârtita de șantier.
Studiu: 6 din 10 angajați plănuiesc să-și schimbe locul de muncă în următoarea jumătate de an
Dacă tot au liber de Paste și de 1 Mai, unii români profita pentru a-și căuta un alt job. 6 angajați din 10 plănuiesc să-și schimbe locul de muncă în următoarea jumătate de an, potrivit unui studiu recent făcut de cea mai mare platformă de recrutare din România. Principalele motive de nemulțumire sunt salariul, mediul de lucru și...șefii.

